Среднее предприятие
Среднее предприятие — это категория субъекта малого и среднего предпринимательства (МСП), занимающая промежуточное положение между малым и крупным бизнесом по таким параметрам, как среднесписочная численность работников и годовой доход. Понятие закреплено в федеральном законе «О развитии малого и среднего предпринимательства в Российской Федерации» и используется для определения объёма государственной поддержки, налоговых режимов и других мер, доступных компании в зависимости от её масштаба.
Критерии отнесения
Чтобы организация или индивидуальный предприниматель были признаны средним предприятием, они должны соответствовать установленным лимитам одновременно по двум показателям:
- Среднесписочная численность работников за предшествующий календарный год — от 101 до 250 человек включительно.
- Годовой доход от всех видов деятельности (суммарно по всем применяемым налоговым режимам) — не более 2 млрд рублей.
Для отдельных отраслей действуют повышенные пороги по численности: предприятиям лёгкой промышленности разрешено иметь до 1000 сотрудников, а организациям в сфере общественного питания — до 1500, при сохранении статуса среднего предприятия.
Структура уставного капитала
Для хозяйственных обществ и партнёрств действуют ограничения на долевое участие:
- суммарная доля государства, субъектов РФ, муниципальных образований, общественных и религиозных организаций, благотворительных фондов — не более 25%;
- суммарная доля иностранных юридических лиц и организаций, не относящихся к МСП, — не более 49%.
Для акционерных обществ применяются аналогичные ограничения, но по голосующим акциям. При этом доля иностранных участников не ограничена, если они не зарегистрированы в офшорных юрисдикциях и сами соответствуют критериям МСП.
Как определяется категория
Категория субъекта МСП присваивается по наибольшему (наихудшему) показателю. Если компания по численности укладывается в рамки малого предприятия (до 100 человек), но её доход превышает 800 млн рублей и находится в пределах 2 млрд рублей, она будет отнесена к среднему бизнесу. И наоборот: небольшая выручка при штате свыше 100 человек тоже переводит организацию в категорию средних.
Изменение категории происходит не мгновенно: если выручка или численность сотрудников выходят за лимиты текущей группы в течение трёх календарных лет подряд, только тогда предприятие переводится в новую категорию.
Реестр МСП
Федеральная налоговая служба автоматически включает организации и ИП, соответствующие критериям, в единый реестр субъектов малого и среднего предпринимательства. Отдельного заявления для этого не требуется — данные берутся из ЕГРЮЛ, ЕГРИП и налоговой отчётности. Наличие записи в реестре подтверждает статус предприятия и открывает доступ к льготам: упрощённому кредитованию, субсидиям, льготным ставкам по страховым взносам, участию в закупках и другим мерам поддержки.
Отличие от малого и крупного бизнеса
| Параметр | Малое предприятие | Среднее предприятие | Крупное предприятие |
|---|---|---|---|
| Численность, чел. | до 100 | 101–250 | от 251 |
| Годовой доход | до 800 млн руб. | до 2 млрд руб. | от 2 млрд руб. |
Среднее предприятие, как правило, вырастает из малого: увеличивается штат, расширяется ассортимент продукции или услуг, появляются филиалы и специализированные подразделения. По сравнению с малым бизнесом у среднего выше финансовая устойчивость и возможность масштабирования, но при этом растут управленческие издержки и конкуренция. Крупный бизнес отличается ещё большим оборотом и численностью персонала, а также более сложной корпоративной структурой.
Значение в экономике
Средние предприятия занимают важное место в экономической структуре: они обеспечивают занятость, производят значительную долю товаров и услуг, создают основу для развития конкуренции. Для государств классификация бизнеса по размеру — это инструмент, позволяющий точечно направлять меры поддержки тем сегментам, которые в них нуждаются больше всего. Средний бизнес становится связующим звеном между гибким малым предпринимательством и ресурсоёмким крупным корпоративным сектором.